Psychosomatik: Was hinter einer »schüchternen Blase« stecktFür manche Menschen ist das stille Örtchen ein Ort des Schreckens: Sobald andere in der Nähe sind, läuft bei ihnen nichts mehr. Eine schrittweise Konfrontation kann helfen.
Mentale Fitness: Der Höhepunkt kommt in der zweiten LebenshälfteJede Eigenschaft hat ihren eigenen Lebenslauf. Doch im Mittel über 16 erfolgsrelevante Merkmale ist der Mensch ein Spätzünder.
Pseudo-Effekte in der Liebe: Hat Ihre Beziehung guten Saturn?Zum Thema Liebe kann man unsinnige Fragen stellen und bekommt dennoch sinnvolle Antworten. Wie kann das sein?
Haustier trotz Allergie: Kann eine Hyposensibilisierung helfen?Viele Menschen zählen einen Hund oder eine Katze zur Familie. Was, wenn sie eine Allergie auf das Tier entwickeln? Über die Chancen und Risiken einer spezifischen Immuntherapie.
Freunde und Familie: Heimlichkeiten sind kein gutes ZeichenManchmal ist es besser, etwas für sich zu behalten. Aber wenn man anderen viel verschweigt, sagt das einiges über das Verhältnis zu ihnen aus.
Psycholinguistik: Wortwahl eines CEO verrät, ob er gehen mussCEOs, die kurz vor der Entlassung stehen, drücken sich anders aus als die, die ihren Job behalten dürfen. Die Wortwahl offenbart, womit sie sich gerade gedanklich beschäftigen.
Fremdsprachenparadox: Wann schlechtes Englisch besser ist als gutesWer fließend Englisch spricht, macht einen kompetenten Eindruck. Aber unter bestimmten Umständen kann holpriges Englisch sympathischer wirken.
Spektrum-Podcast: Wer auf einem Gebiet wenig weiß, überschätzt sich darin eher!Menschen mit wenig Wissen neigen dazu, genau dieses Wissen zu überschätzen. Diese Erkenntnis wurde als Dunning-Kruger-Effekt berühmt. Doch inzwischen gibt es daran auch Kritik.
Politische Attentate: Wer billigt Gewalt gegen Andersdenkende?Die meisten Menschen lehnen politische Attentate rundweg ab – manche jedoch nicht. Die Persönlichkeit spielt dabei eine Rolle, erklärt aber nicht alles.
Profilbilder: Was Fotos auf LinkedIn aussagenEin Profilbild auf LinkedIn kann die Chancen bei einer Bewerbung beeinflussen. Doch was lässt sich tatsächlich aus solchen Bildern ableiten?